印象黔西南讯 为深入开展好巩固拓展脱贫攻坚成果和推进乡村振兴建设,兴义市启动开展乡村振兴系统干部“业务大比武、岗位大练兵”活动,以内练素质、外树形象,加强作风建设、提高履职能力、补齐业务短板的为目标,全面提升干部队伍的业务工作水平。

4月11日,兴义市乡村振兴局会同市乡村振兴指挥部办公室开展“业务大比武、岗位大练兵”业务培训会。会上,市乡村振兴局业务骨干就2022年财政衔接推进乡村振兴补助资金管理使用和脱贫人口“小额信贷”实施等内容进行了专题培训。
参会人员纷纷表示,本次培训针对性、操作性都很强,通俗易懂,为参会人员更清楚地理清了财政衔接推进乡村振兴补助资金管理使用和脱贫人口“小额信贷”实施的程序、应注意的环节,为下一步提供了政策指导,有效解决干部职工业务不精、工作不熟、能力不强等问题,促进干部既能当好“专科医生”,又当好“全科医生”,政策个个精、业务人人熟。
据了解,兴义市乡村振兴系统干部“业务大练兵、岗位大比武”活动,采取“学、考、比、战”等形式开展层层选拔、评选标兵、选树典型,进一步提升系统干部职工政策水平和“既会干又会讲”的能力。
兴义市乡村振兴局、兴义市乡村振兴指挥部办公室干部职工参加了培训。培训要求,下一次培训前,要将本次培训内容进行书面测试,检验培训成果。
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( 作者 ‖ 周斯成 编辑 ‖ 印象黔西南 )
印象黔西南讯 为深入开展好巩固拓展脱贫攻坚成果和推进乡村振兴建设,兴义市启动开展乡村振兴系统干部“业务大比武、岗位大练兵”活动,以内练素质、外树形象,加强作风建设、提高履职能力、补齐业务短板的为目标,全面提升干部队伍的业务工作水平。

4月11日,兴义市乡村振兴局会同市乡村振兴指挥部办公室开展“业务大比武、岗位大练兵”业务培训会。会上,市乡村振兴局业务骨干就2022年财政衔接推进乡村振兴补助资金管理使用和脱贫人口“小额信贷”实施等内容进行了专题培训。
参会人员纷纷表示,本次培训针对性、操作性都很强,通俗易懂,为参会人员更清楚地理清了财政衔接推进乡村振兴补助资金管理使用和脱贫人口“小额信贷”实施的程序、应注意的环节,为下一步提供了政策指导,有效解决干部职工业务不精、工作不熟、能力不强等问题,促进干部既能当好“专科医生”,又当好“全科医生”,政策个个精、业务人人熟。
据了解,兴义市乡村振兴系统干部“业务大练兵、岗位大比武”活动,采取“学、考、比、战”等形式开展层层选拔、评选标兵、选树典型,进一步提升系统干部职工政策水平和“既会干又会讲”的能力。
兴义市乡村振兴局、兴义市乡村振兴指挥部办公室干部职工参加了培训。培训要求,下一次培训前,要将本次培训内容进行书面测试,检验培训成果。
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